根据《贵州省旅游产业发展集团有限公司第十四届贵州人才博览会招聘简章》有关安排，笔试工作已于2026年6月13日结束，现开放个人笔试成绩及排名查询通道（登录报名网址gljtrbhzp2026.ata-test.net.cn查询）。

公示时间：2026年6月24日—6月30日止（5个工作日）。

公示旨在接受社会监督，为成绩复核与纠错提供渠道，当前成绩处于待确认状态。如考生本人对成绩有异议，请在公示期内通过电话、信函等形式向贵旅集团反映（为方便核实情况，反映意见请署本人真实姓名）；经核查，若发现成绩或排名录入错误等问题，我们将依规重新核定调整。

待公示期满无有效异议，或异议妥善处理完毕，成绩方正式生效，后续资格复审、面试工作安排将另行通知，请您及时关注并保持通讯畅通。

需要特别说明的是：

（一）关于开展资格复审情况。资格复审对象为拟入围面试人员，对同一岗位笔试成绩合格人数与招聘职数之比达到3:1的，该岗位按照笔试成绩从高到低排序，按3:1比例确定拟入围面试人员，若出现笔试成绩并列情形，并列人员均入围资格复审。

资格复审不通过者，取消面试资格。并根据笔试排名情况开展资格复审递补，直至符合面试人数比例要求。

（二）部分岗位取消或按比例核减情况。根据《招聘简章》规定：“笔试合格成绩为60分，对同一岗位笔试成绩合格人数与招聘职数之比未达到3:1的，取消或按比例核减该岗位招聘计划。”根据笔试成绩情况，共2个岗位需按比例核减招聘计划，5个岗位取消招聘计划。具体情况如下：

按比例核减岗位：

1.合同制员工/旅服公司/贵旅文旅公司业务岗，计划招聘2人，笔试成绩合格5人，按需满足3:1比例要求该岗位招聘计划缩减至1人，前3名进入资格复审。

2.合同制员工/贵旅集团所属分子公司/旅居团队工作人员，计划招聘5人，笔试成绩合格11人，按需满足3:1比例要求该岗位招聘计划缩减至3人，前9名进入资格复审。

取消招聘计划岗位：

1.合同制员工/商贸公司/商贸公司审计岗，计划招聘1人，笔试成绩合格2人，因笔试成绩合格人员未达3:1要求，取消该岗位招聘计划。

2.合同制员工/工程公司/工程公司运维管理岗，计划招聘1人，笔试成绩合格2人，因笔试成绩合格人员未达3:1要求，取消该岗位招聘计划。

3.合同制员工/旅服公司/研学公司营销宣传部负责人，计划招聘1人，笔试成绩合格2人，因笔试成绩合格人员未达3:1要求，取消该岗位招聘计划。

4.合同制员工/旅服公司/商旅会展公司综合营销岗，计划招聘1人，笔试成绩合格2人，因笔试成绩合格人员未达3:1要求，取消该岗位招聘计划。

5.合同制员工/体发公司/体发公司体育赛事策划执行岗，计划招聘1人，笔试成绩合格2人，因笔试成绩合格人员未达3:1要求，取消该岗位招聘计划。

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